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標題: 臺灣年輕人，你還有多少機會? 值得深思&省思 [打印本頁]

作者: dudu887-2 時間: 2012-6-30 06:17 PM 標題: 臺灣年輕人，你還有多少機會? 值得深思&省思

臺灣年輕人，你還有多少機會? 值得深思&省思

                                                                        # s% M( ]4 [& S2 u
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  十分震撼的一篇文章, 請大家一定要看,                                     www3.tvboxnow.com7 L$ }: w3 Y  C4 \8 g
  然後一定要給你家的孩子們再教育.                                        公仔箱論壇' A: O1 \9 B  l: y
  當真是生死存亡的題目.                                                 tvb now,tvbnow,bttvb1 A1 ]/ C& T3 D" k1 d, A. B3 p& k
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  臺灣年輕人，你還有多少機會?                                           公仔箱論壇1 @7 K1 o! ]4 |; f4 p
  值得深思&省思

  花蓮天祥的晶華，花蓮市的中信(已改為翰品酒店)、                         tvb now,tvbnow,bttvb9 |  R: Z9 |- t9 Y4 z8 s! j
  統帥、王子(整修中)等飯店已都被大陸買走了。                               + |) b) l& l. c" O
  大榮.新竹貨運已被中國人買走....
                                                                        tvb now,tvbnow,bttvb. `6 T" h) \; r1 m2 X9 y7 P
   臺灣年輕人你還有多少機會?
   大陸老闆評臺灣上班族：空有人情味，卻無競爭力.                      www3.tvboxnow.com* e/ U7 e- I! {) a4 m, ]

  一股大陸勢力正快速崛起，短短5年，「大陸人管臺灣人」正在增加，這些高階經理 & M4 b4 Q' A: R2 Q* `. H
  人的共同點是兇悍、聰明、主動出擊，不撂倒對方不罷休，就如同犬中之王—— 藏獒
  一般。                                                                   www3.tvboxnow.com0 a7 J  b% C" p" J: @
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  三月中旬，臺灣區照明燈具輸出業同業公會召開每季一度的理監事會議，
  現場將近二十位臺灣照明燈具業的領導者，前臺灣飛利浦（Philips）照明事業部門 tvb now,tvbnow,bttvb3 ~0 r" F' g2 s# Q7 ~
  總經理張沁，在會場與大家談笑風生。外商經理人自信俐落的穿著打扮、一口標準
  的國語，與同業熟絡的關係……，從旁觀察，左看右看，張沁都是個臺灣人，只有少
  數人才知道，張沁竟是出身上海的大陸人。                                  www3.tvboxnow.com; J4 N- p4 G/ W& b4 X# G) s- b; q: N

  張沁在大陸受過完整大學教育，留學美國，如今雖然手持美國護照，其實仍是不折
  不扣的大陸人。他去年高升為中國飛利浦策略總監，卻仍保有臺灣區照明燈具輸出  0 r- i3 k- z2 [" Z4 W: W
  同業公會理事頭銜，每季固定來臺參與理監事會議。這位在臺灣飛利浦任職時向總  $ q! a/ q% G, N
  部提出「不必給我年度目標，我會自訂目標，而且標準會更高」的大陸人，如今不
  僅隔海管理臺灣人，還為臺灣照明行業積極扮演向政府提出建言的角色。       tvb now,tvbnow,bttvb5 I' T! j) _; J' T  `9 x3 s$ |
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  像張沁這樣身在臺灣，位居企業高階，卻鮮少被注意到的大陸經理人還有多少？
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  五年前，《商業周刊》曾經以前臺灣通用（GM）總裁劉小稚做為封面故事，製作了  2 E* V+ K, }$ P% i+ f- q
  「第一位大陸總經理搶灘臺灣」的專題報導，當時，本刊曾點出一個趨勢，大陸菁  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: o. a% T2 ]' l( h' {
  英的高階管理能力，已經被國際大公司認可，而且開始活躍於亞洲舞臺。       * A4 N3 i% ~0 L% D3 t  r4 V& Y: e3 F

  五年後，本刊發現，在這段期間內，臺灣法令已於二○○三年開放跨國企業申請大陸  tvb now,tvbnow,bttvb. R' L- K3 x4 D8 Q: @
  人士來臺工作。根據入出境管理局的統計，三年下來，已有將近三千位大陸人士獲
  准來臺，雖然該法尚未能適用於臺資企業，但很顯然，大陸高階經理人的確已開始  tvb now,tvbnow,bttvb( Y% H7 c' V1 o
  在臺灣工作職場上粉墨登場；無論在臺灣本地或者前進整個大中華地區，甚至亞太  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 z0 h4 z- Z  \
  地區，臺灣人都避免不了要面對大陸老闆或主管。

  現象一：在臺國際企業大量拔擢大陸經理人
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  五年前，劉小稚只是大陸總經理搶灘臺灣的單一個案；如今，臺灣飛利浦照明事業
  部門總經理張沁、美商UT斯達康電信（UTStarcom）臺灣區總經理葉舟、奇異（GE  9 k$ X9 J1 [  N! A2 F
  ）企業金融事業部臺灣區總裁陳劍鋒、泰商卜蜂臺灣研發副總王寧、肯德基（KFC
  ）臺灣開發部副總監虞國偉、紐約人壽業務長黃曉東等大陸高階經理人，都相繼在
  臺灣職場上嶄露頭角。
  現象二：越來越多中國企業在臺設立分公司
  近五年來，包括中國最大電腦公司聯想電腦、中國最大家電公司海爾電器、中國最
  大通訊公司華為科技，以及北大方正與中興通訊等中國企業，陸續來臺成立分公 ( x; J8 ]. G4 `: T8 v0 ~
  司。形成人在臺灣，卻是領大陸老闆薪水的情況屢見不鮮，當中如聯想電腦，甚至
  直接任命大陸經理人親自坐鎮臺灣，統籌聯想在臺灣每年達二十億美元的採購。 tvb now,tvbnow,bttvb: r/ g7 U; v6 [% ~4 B

  現象三：大陸人躍為國際企業亞太區負責人
                                                                        . Z/ f& k2 l: v# E! h) H
  英特爾（Intel）去年首度拔擢大陸人楊旭為亞太區最高主管，英特爾內部稱這項新 2 S! a: _" \9 T9 r2 F/ [
  人事案為「撞破英特爾的天花板」；英特爾的最大對手超微（AMD），更早在前年即
  指派郭可尊為超微大中華區最高負責人，掌管範圍涵蓋臺灣，往後郭可尊並成為超
  微第一位來自大陸的全球副總裁。英特爾或超微並非特例，包括知名美國軟體公司  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。  i+ T* p% U; s& u4 L6 Q
  Autodesk、高盛證券與IBM等，都已做出相同的人事命令。
  現象四：臺資企業也開始出現大陸經理人                                     tvb now,tvbnow,bttvb1 U8 P# ?1 w' R
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  國內IC設計公司晨星半導體總經理楊偉毅出身廈門，去年創造出每股稅後盈餘高達  公仔箱論壇& Y& |  E( V# S
  三十元的驚人紀錄；第一次吃便當經驗在臺灣的溫州人林峰，以不到六年的時
  間，成為國內最大便當連鎖店悟饕池上飯包執行長。                         公仔箱論壇* `0 Z6 C4 R" N9 m) L% Z! h
                                                                        + |7 i3 q$ j2 h# P/ Q1 B- o
  德州儀器亞太區總裁程天縱在二○○三年接受《商業周刊》訪問時曾說：「臺灣經理
  人在中國的價值會越來越低，因為大陸經理人遲早會跟上來，」當時，程天縱斷 www3.tvboxnow.com, g8 Z& o1 m$ [. S/ ]  A8 _( M  b
  言，「臺灣的優勢還有，但大概也只剩五年吧！」當時這個說法被認為是否有點誇
  張？如今看來，大陸經理人甚至花不到五年的時間，就已彌平和臺籍經理人之間的
  差距。
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  「臺灣人管大陸人」早已是舊印象了，而且，就算你不去大陸，並不代表他們不會  tvb now,tvbnow,bttvb( S; w* j+ S* Z# f
  過來，不論是在高科技業、金融業或臺灣人最熟悉不過的在地餐飲服務業，甚至是
  你不會想到的養豬業，一股大陸勢力正快速崛起。                            公仔箱論壇1 _# U5 b3 U( x6 @) R
                                                                        TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 o+ q! o4 x# O  a9 h, v) F5 v4 O
  這群在大陸出生，至少在大陸完成大學教育的經理人，有別於臺灣「島國文化」經
  理人，他們帶來什麼樣的異質文化？他們的經驗為何被認為能夠打造臺灣市場？為  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) o* L- x9 J$ H, j2 e7 m7 r
  何有臺灣企業願意付錢雇用大陸高階經理人來管理臺灣人？                   公仔箱論壇: M1 O; A. J, U8 S' ~
  比臺灣人渴望勝利
  苦過、熬過，千萬人中拚了命要出頭                                        公仔箱論壇) ?) x# |4 Q' Q! k
                                                                        www3.tvboxnow.com, B9 Z9 d' c8 D( m- `, g) l
  專為國際企業提供中高階主管人才仲介的經緯智庫公司（MGR）總經理許書揚指 www3.tvboxnow.com% z( f. M# w7 T/ h" @# `
  出，相對於臺灣，大陸人長期處於物資缺乏、機會難得，窮慣了的環境當中，再加  6 O( f0 Q% \, t. z
  上經歷過文化大革命的環境動盪，大陸人相當珍惜且把握任何機會。             www3.tvboxnow.com+ M) k# b( s6 d0 N$ s! `% r

  尤其，「大陸人是每百萬人才有一個能冒出頭，極度競爭下的生長背景，讓他們願  3 X1 W4 r4 b* }1 B; ^
  意不計任何代價去爭取任何機會，那怕只有一點。」                         ! U& P" ]$ p7 q  `5 `% y/ D9 q. p' @
                                                                        www3.tvboxnow.com2 J7 C- ?: c$ ^$ N2 _1 @
  麥肯錫大中華區金融機構諮詢主管計葵生（Greg Gibb）說，「在麥肯錫要成為董
  事，必須通過長達七年、陣亡率高達八三％的菁英淘汰賽，臺灣人大多熬不住    + M; F7 V7 n& G& p
  苦，通常到第四年即放棄，大陸人卻行。」所以麥肯錫進入大陸的時間雖然比臺灣
  晚，目前卻有四位大陸董事，臺灣只有一位。

  來自青康藏高原，經歷過文革，擁有德國博士學位的劉小稚就曾指出，「我沒有一  tvb now,tvbnow,bttvb2 v1 M0 X- e( s% `. U6 t4 P+ C. j2 m
  個成果是白給的，因為我是困境下的survivor（生存者）」，因此「一年三百六十
  五天，我天天工作，往死裡幹。」                                           6 G% R4 i/ V3 v! F5 B
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  卜蜂種豬經營管理事業處副總經理王寧，高中畢業後，也是在青海鄉下勞動，負責  tvb now,tvbnow,bttvb( x, {# g% e2 K' D
  在半山腰上種西瓜。半山腰的太陽較大，要利用石頭保住土壤的日曬溫度，他一整  9 e' ], Z  j/ x! C# T2 g
  天做的事情，就是到河床邊撿拾鵝卵石、搬到車上，再把滿車的鵝卵石推到半山卸  ' ?* L9 }6 M- X4 l6 O
  下、鋪在土上，然後繼續撿鵝卵石，再推車上山。

  冬季嚴寒，這群勞動者被要求在三個月內繳交兩百公斤的水肥。每天，王寧尾隨在
  藏胞的後面，只要看到藏胞撩起長袍往地上一蹲，準備如廁，王寧就趕緊湊上前 tvb now,tvbnow,bttvb2 I9 V+ G, V% Y+ x' p; ]( L
  去，忍著臭，用容器承接最新鮮的糞便。
  整整有一年，他吃不到肉，三餐都以麵食及葉菜度日……「上山下鄉那麼苦都熬得過  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' e; z$ |- W2 B% @2 Q8 ?
  來，還有什麼好怕的？」王寧八年在臺灣衝刺事業，返鄉探親的次數不到五次，建
  立了臺灣最大的養豬事業。
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  苦過、熬得過、拚了命要出頭，對勝利的定義跟臺灣人不一樣，這是大陸高階經理  公仔箱論壇( M( ]; N* z+ b% U7 B
  人將越來越被重用的主因。

  比臺灣人樂在競爭                                                       公仔箱論壇1 i8 r( u* x6 h3 _5 X' _
  九犬出一獒，重重淘汰激發鬥志

  去年甫上市，就創造銷售十萬本熱潮的大陸小說《藏獒》（楊志軍著）書中對於藏  tvb now,tvbnow,bttvb7 b: p; l9 u6 X* e9 X# ]* ]& g
  獒這種傳奇巨犬的描述，用在這群大陸經理人的身上，似乎恰如其分。          tvb now,tvbnow,bttvb# L. N. s; `7 k+ E5 R7 [6 L/ q3 b+ X

  藏獒產於西藏和青海，皮毛長而厚重，耐寒冷，能在冰雪中安然入睡。牠性格剛 3 i' `. e2 s8 i0 R- l
  毅，力大兇猛。「真正的藏獒像黑熊一樣強壯，像豹子一樣敏捷，像獵人一樣聰 www3.tvboxnow.com2 ]. x) w0 C; {. n6 u
  明。」這是西元一二七五年馬可‧波羅遊記對藏獒的描述。
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  「九犬出一獒，一獒抵三狼」。《藏獒》書中提到，幾千年來，藏獒能夠成為「犬  www3.tvboxnow.com) j8 [1 ^2 L& Z7 f2 p' R4 W) o1 S
  中之王」，是因其長期處於惡劣環境下的「物競天擇」：留強不留弱、留大不留
  小、留美不留醜。藏獒被形容像是一頭「雪山上的獅子」，充滿了傲氣與競爭性。
  牠們不屑與比自己矮小的狗打鬥，終極目標就是打敗獒王。而藏獒與藏獒之間的相  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 k  \8 n2 v" b
  搏，不只是打鬥，更像是生死存亡的戰鬥，直打到當中一隻的半個脖子，嵌進了另
  一隻張開的大嘴中，鮮血從牙縫裡流了下來，無法動彈才會罷休。
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  這群大陸高階經理人，就像生活在西藏青康藏高原上的獒犬一般，也是大陸眾多菁
  英競爭下脫穎而出的產物。吃苦，對他們來說如家常便飯，而且因為曾經熬過無數  1 O. W6 l3 W7 s' z( B4 [
  競爭才終能出頭，這群大陸高階經理人的共同特色是樂在競爭、遇見挑戰更興奮。  公仔箱論壇' L9 [8 U) F4 _0 j/ \- R

  美商UT斯達康臺灣區總經理葉舟就是典型的例子。                            TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。# g; k4 G, \9 P
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  五年前，來自溫州、三十三歲的葉舟主動向UT斯達康總部提出到臺灣打天下的申 tvb now,tvbnow,bttvb$ k& S. U) |0 }/ D0 [) O8 N, Q
  請，當時的他，已是UT斯達康中國區無線產品事業部總經理，在中國掀起一股浪潮
  的「小靈通」手機就是由葉舟發明並取名的，不過，葉舟卻只為了讓「小靈通」手  www3.tvboxnow.com7 k6 J" s+ m0 J+ }
  機跨出中國市場，即隻身來到臺灣。                                        tvb now,tvbnow,bttvb9 l3 D: Y7 K3 g, D0 b- ~: y* F$ q
  比臺灣人手段強悍
  有三成把握就進攻，把對手逼到絕路
                                                                        3 @2 D2 m% W, @! \) P
  對於潛在市場量不到中國十分之一，競爭程度卻是十倍的臺灣，他的反應竟然
  是，「我簡直是樂壞了，滿腦子只想著要是能拿下，我就是神。」             公仔箱論壇, @9 i* ^5 a, s; ]4 ?' i( P' ^
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  甚至，雖然他只是UT斯達康臺灣區總經理，過去五年卻在總部未下達任何指示之
  下，不顧身分，把手腳伸進韓國、菲律賓與土耳其等市場，最遠還曾到過巴布亞新  tvb now,tvbnow,bttvb9 x9 l  E6 K, L: y
  幾內亞，葉舟積極的攻城略地，也讓他在去年順理成章成為UT斯達康的亞太區副總  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; n' c9 o+ R* s
  裁。                                                                   1 f& ?9 k& k. e' u% m
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  因為樂在競爭，他們都很「敢」，也充滿了把對手「逼到絕路」的狠勁。就如中國  : a* D1 g2 a. i- ]" n
  首富國美電器集團主席黃光裕，在攻進頭號對手蘇寧電器大本營——南京的戰役中，  . h  A5 ^5 ?2 n' s: |9 M
  黃光裕將工作人員分散到所有賣場，全天候觀察對手動態，當人員回報蘇寧打八 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。, b2 M( ?, F5 [7 b  j+ o3 a
  折，他就打七折；蘇寧再降到五折，他二話不說以三折因應。                   TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: n9 o+ Z6 x2 G1 x0 q
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  最常掛在黃光裕口中的是，「我敢將利潤全部送出去，送幾年我都不怕，我敢白
  賣，看你能不能活下來！」黃光裕接受本刊專訪時即指出，「我不願意花上三個
  月，將計畫書字斟句酌的修改到完美再去執行，只要事情有三成把握，我們就馬上
  幹，在幹的過程中不斷去調整。」                                           www3.tvboxnow.com4 ]' p+ N' h6 s; V! L9 k( g
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  比臺灣人願意吃苦                                                       TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。5 T+ u7 K1 @8 |5 r
  正面迎擊危機，把壞帳變成賺錢生意                                        3 g& D+ Z- X4 y9 b" U1 ]
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  多數的臺灣人寧可安於現狀，沒有十足把握的更好機會，多半會選擇按兵不動，這  www3.tvboxnow.com2 A1 ^8 o& p1 E8 ]! `
  群大陸的經理人卻如生存在難得放晴的青康藏高原上藏獒一般，總是在將肚子填飽
  後立刻出發尋找下一個棲息地，藏獒相當清楚，沒有捷足先登的後果將是餓死在冰  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。* D: E3 p9 |# C5 a$ {
  天雪地當中，相對的，「只要能拿下，整個天下就是我的。」奇異（GE）企業金融  3 P7 ?  @5 _* ?3 J! w, z. K
  事業部臺灣區總裁陳劍鋒如此說道。
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  這種不安現狀、要搶先機、要打江山的性格，正是現在臺灣企業安於多年順風之 3 {6 b! [% o% r# l# `$ {
  後，遇見經濟逆風時需要的人才。

  二○○○年底，《經濟學人》一篇臺灣即將發生金融風暴的報導，吸引住當時任職奇異
  企業金融事業部日本區經理陳劍鋒的目光，半個月後，已被奇異總部拔擢為金融事  www3.tvboxnow.com% u/ j& `; C7 t, T
  業部捷克區總裁的陳劍鋒來到臺灣考察，原本只是一個星期的行程，卻因為奇異總
  部一通電話響起，留在臺北。                                              tvb now,tvbnow,bttvb1 g6 Q: o4 ^) Z/ e- o6 R' }: q
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  面對大環境被看壞的危機，這位大陸人展現了當時臺灣金融圈從未出現過的性
  格，就是不怕。他不像銀行家對壞帳避之不及，他迎向壞帳；他不像創投家花錢買  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 M/ N  K' l0 e  F: ~% J0 d
  夢想，他自稱是買夢魘。                                                 . m; t: E' \$ p* W) P4 K, u
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  不到兩年的時間，陳劍鋒以現金低價收購銀行不良債權，包裝、重整、再出售賺取  ; G$ `7 D  i6 G5 t# z
  利潤，當時才三十一歲的陳劍鋒大膽走在潮流前端，讓奇異成為二○○四年取得最多  公仔箱論壇: X; q* G/ }) q
  銀行不良債權的資產管理公司。
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  相對於大陸高階經理人的藏獒性格，被稱作一碰就爛的臺灣「草莓族」，卻是截然  www3.tvboxnow.com/ ]  O# ~% Q5 r' t
  不同。悟饕池上飯包執行長林峰今年三十三歲，是臺灣俗稱的六年級生。在他眼 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 v8 [, ^  |5 A4 U
  中，臺灣年輕人真的「像草莓一樣，那麼難栽種，還要養在溫室，太熱不行、太冷
  會死、太濕活不成。」
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  林峰是個臺灣女婿，他還記得第一次在加拿大見到岳父時，岳父對他的妻子       TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。7 X$ i, y; M3 }1 W6 B  P6 G& I
  說：「爸媽再辛苦，也要讓你們吃得好、穿得暖。」他感到不可思議，卻不知道這
  是臺灣普遍的現象。
  林峰還發現，每個來悟饕池上應徵的年輕人，最在意的不只是薪水，而是一個月能
  休多少天假，當他告訴應徵者，「我每天工作超過十四個小時，因為待在悶熱廚
  房，每天要帶三套換洗衣服後，超過一半的人都打退堂鼓。」
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  臺灣肯德基開發部副總監虞國偉來臺灣半年時間，最不能接受的是臺灣員工告訴
  他：「能做最好，不做也沒損失。」
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  而在臺灣已生活五年的葉舟，最納悶臺灣的一點是，「臺灣的冬天最低溫度至少有
  十度，卻連隻小狗都得穿衣服。」

  葉舟發現，臺灣員工和大陸人的最大不同處是，「臺灣員工能夠follow the rule
  ，卻從來不會question the rule。」他說，「以和為貴」是臺灣人的特質，或許正 tvb now,tvbnow,bttvb( f6 E5 v* B4 t$ W2 X% i
  因為如此，臺灣人被認為是最有人情味的國家，結果卻是：爭得到的，是大家都有
  能力拿下的；沒爭到的，是根本沒花心力去拿的。
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  這群大陸領導者眼中的臺灣「草莓」現象，其實也正是他們今天在臺灣能大展拳腳  6 J4 j. D. ]! f+ K" W5 \
  的原因，因為今日臺灣企業正缺少能用藏獒精神打仗的人。
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  藏獒精神，是受得住惡劣環境，鬥爭也絕不退縮；在這群大陸在臺灣的高階經理人
  身上，許多人會看到，他們對於勝利的定義，絕不是小贏，而且為贏得勝利，更是  www3.tvboxnow.com. B1 P9 ?) D% m* J# {, Q/ I
  不惜付出代價。
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  當有那麼一天，你的上頭來了一位藏獒老闆時，你也要有心理準備：在他們旗下做  TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- r+ W* d' w& s: x5 [- E
  事，必然要面臨重新定義勝利的震撼教育 !       TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。% d9 p- J2 |. ]0 o- J! q' |

作者: hpviewer 時間: 2012-7-2 11:35 PM

因为国内的企业家或者经理人大多年轻时都很穷，所以很上进，这样的人再在商场上比较有竞争能力，文章用藏獒啊什么比喻，其实不怎么恰当，他们只是社会的产物，其实他们的儿子或者孙子也一样是草莓族!

作者: hpviewer 時間: 2012-7-2 11:40 PM

1# dudu887-2 tvb now,tvbnow,bttvb; o: F) V' k2 B- |+ S6 f
因为国内的企业家或者经理人大多年轻时都很穷，所以很上进，这样的人再在商场上比较有竞争能力，文章用藏獒啊什么比喻，其实不怎么恰当，他们只是社会的产物，其实他们的儿子或者孙子也一样是草莓族!

作者: 5DII 時間: 2012-7-3 10:41 AM

什麼都怪七年級生，難道八年級生就並非草莓族或是更爛嗎?www3.tvboxnow.com% v! r/ d8 O/ X# l$ P
難道六年級生就沒有擺爛的草莓族?

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