& d7 n: k% E! ^$ g$ e 一位要求匿名的航空業人士告訴《中國新聞周刊》,作為國企的馬航,缺乏員工的激勵機制,在某種程度上拖住了馬航的發展。1 a r# Q* @- l+ L5 S' L
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失聯事故發生的前一天,在國家經濟論壇及總理對話峰會上,馬來西亞經濟學家穆尼爾•馬吉德(Dr Munir Majid)博士就曾提出,馬航作為一家中等規模的公司,在全球航空業競爭日趨激烈的當下,應考慮與其他國際航空公司合並來求得發展。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. b. h8 ]2 W% n
- O& o( b0 F9 B7 wwww3.tvboxnow.com “中型公司常常不願與大公司合並,因為害怕失去主股權,合並後他們只能得到新公司將近35%的股份。但這是這類型的公司不得不面對的。”他透露,有三個潛在的國際航空公司已作為馬航可能的合並對象。馬吉德的另一個身份,是馬航的前任董事長。 ' l8 L! b" J9 ^$ x0 Y, Nwww3.tvboxnow.com : H- N) H% d5 r+ C! O 航空公司的重組已多有先例。縱觀美歐地區,美國航空集團從早期的6個變為現在的3個,目的就是強強組合,發揮樞紐的優勢,維持高資產利用率,從而使得公司可以繼續盈利。歐洲整個洲際航線都是由大的航空公司來把持,內部航線只有幾家廉價航空公司。tvb now,tvbnow,bttvb+ @( J& r7 N. |, ?- t7 X
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張理芃告訴《中國新聞周刊》,“對於馬航來說,重組可能是最好的選擇。”