3 k- \8 O+ B' \tvb now,tvbnow,bttvb（布城27日訊）全國大選在即，已經宣布不再任官職的首相署部長丹斯里許子根博士接受《南洋商報》《中國報》聯訪，為這4年多在中央政府當部長的政績作出小總結。訪談中這位民政黨全國主席也多番正面評價該黨目前的處境，對檳城民政黨仍然寄予厚望。
0 [6 Y3 X# ?3 `- x( z( |& j公仔箱論壇訪談約130分鐘，許子根對自己掌管的國民團結、公共服務領域事務、表現管理和履行單位推行的計劃如數家珍。他還表示，有機會的話，會在本身的回憶錄中更詳細描述這些年來的點點滴滴。
7 M7 Y( `" z9 p! _華裔公務員錄取率居冠
# f: R+ f5 \! Rtvb now,tvbnow,bttvb雖然人數是少，但是近年來華裔公務員的錄取率或者升職機會，都比友族高，甚至居冠。許子根表示這都是首相下指示“特意”促成的成果。
8 `5 q) [) Z& }1 Jtvb now,tvbnow,bttvb他說，就以2012年為例，符合資格及出席面試的華裔申請者，被錄取的成功率達65%，印裔48%，馬來人只有28%。公仔箱論壇) S! G6 G7 {! ]) o$ r: H* f- C
“首相無論在公開或在內閣中，都無數次表明要增加非土著公務員，華裔的高錄取率，可說是有一點刻意，但絕對有誠意促成的成果。”公仔箱論壇4 B( ^0 ^' p6 o9 N6 d( [
他指出，2008年內閣部門23位非馬來人秘書長只有2人，不到總數的10%，現在增加至5人，超過了20%。目前非馬來人的秘書長包括國際貿易與工業部秘書長拿督麗貝卡、公共工程部秘書長拿督希馬星、交通部秘書長拿督龍仕湖、旅遊部秘書長拿督黃宏炳及能源、綠色工藝及水務部秘書長拿督呂淑玉。
! h# g8 D2 |6 m, _7 P- e經濟不好才爭捧鐵飯碗www3.tvboxnow.com" @" d1 B; a7 a" `1 g7 f
許子根認為，當國家經濟不好時，會有更多人選擇投身或轉行當公務員；反之，如果國家經濟環境良好，就少人要當公務員，這情況無論是華裔或其他友族，都是一樣那麼“現實”。公仔箱論壇# D( D3 F7 A/ L) b
“經濟不好時，人們就想到要有鐵飯碗，但市場經濟一片叫好時，外面的機會自然比較多，就少人要當公務員了。”
9 P/ O& J- }6 D0 F5 Y& K; Q! Cwww3.tvboxnow.com他提出近幾年各族申請當公務員的數字，表示政府在2008年宣布調薪後，隔年申請當公務員人數激增超過50%。但是政府推行多項經濟轉型執行方案後，振興了市場經濟，私人領域需要大批人才，導致公務員的申請人數又呈下滑。
9 `- y3 [, R- H0 Lwww3.tvboxnow.com講求有始有終首相“做到期滿”www3.tvboxnow.com! H, ]( v9 Q+ q) a; D8 {
據許子根對首相拿督斯里納吉做事方式的了解，首相會“做到期滿”。tvb now,tvbnow,bttvb1 u7 a6 O; x- T
他表示本身也不懂什麼時候會解散國會，因為至今仍感受不到任何風吹草動。
5 S% W$ }; S6 Q+ E% Z. P u& J: Ntvb now,tvbnow,bttvb他說，首相做事講求有始有終，2010年開始推行的轉型方案，在2013年才算完成第一階段。
) G8 L3 [) H5 e4 c* S“其實在去年我就知道不會那麼快大選，首相是會做到期滿為止。”tvb now,tvbnow,bttvb o" ~$ `8 a% s7 ^
拿出成績才接受評估tvb now,tvbnow,bttvb# K6 V$ w' Y) h: Q5 c7 h
他強調，首相不是害怕選舉，而是希望能完成計劃，拿出成績向人民交代，才接受人民的評估。其次，就是首相要讓國陣各成員黨，擁有充裕的時間作出調整，恢復元氣。3 r- x3 o: G1 J: j- b
“2008年大選後國陣成員黨之間有衝突及矛盾，這也需要時間調整步伐。”
3 ~# d9 `. a1 J2 J0 ^tvb now,tvbnow,bttvb為同僚打分左右為難靠依德利斯化解尷尬! w. w3 l* ~- @! a# W3 _! s, Y
為同僚打分數，格外尷尬，於是外借神兵利器，政府改革轉型工作才順勢展開。
: u9 H/ C" R% A5 o P( q! c許子根說，他身為民政黨主席，要去評估馬華署理總會長、巫統副主席的部長表現，是很敏感的任務。) s/ }: |2 L, w6 _( N4 q9 B
“我評他們高又不是，低又不是。一開始時他們都叫我'學長'、'班長'，叫我打分時放鬆一點。這是很敏感的。”1 n! V, X: G, o6 N( O0 w2 R
於是，政府招攬了在企業界擁有豐富經驗的拿督斯里依德利斯賈拉，成為表現管理和履行單位的總執行長，由他去督導各政府部門轉型與改革。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ B" S1 @' R. Z9 m7 A! ?
引進蜆殼實驗室文化
0 y5 [+ e8 [* w% _TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。“推動轉型改革需要全職，不能受政治干擾的領導人去執行，依德利斯賈拉可以全神貫注處理，我當單位的非執行主席，負責去國會回答問題，政治由我去頂，他全力去轉型。”tvb now,tvbnow,bttvb$ p6 Y1 u% @6 ~5 B6 z( H+ p" M/ ]
他指出，依德利斯賈拉其實是不願意進來的，拖了兩個月才接受獻議。其才華、能力、經驗，為各部門提供特殊、震撼的觀點，有很好的成績，提升了績效。* v- B- K2 Q+ o% \' q9 O
“他引進蜆殼（SHELL）公司的實驗室文化，帶動了整個政府的機制。”6 S% S2 `- Q8 e( F7 z2 e
他說，政府轉型開始取得很好的成果，希望人民給多5年時間，讓依德利斯賈拉繼續去推動轉型，相信未來兩三年必有很大的改進。- `0 F& f( a5 V2 P$ ~! z, Q1 @
一馬理念化暴戾為祥和種族衝突大幅減少TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。( X7 A* c+ m0 E$ K
首相拿督斯里納吉提出的“一個馬來西亞”理念有助化暴戾為祥和，但這兩年可能因為大選風起的緣故，種族之間的衝突事件數量稍有增加跡象。 s J- @& b* @' q
國民團結與交融局引述警方提供的數據，在2008年，全國共發生1522宗涉及跨種族的零星打鬥、衝突事件，但是這類案件數量逐年減少，至2011年只有878宗。可惜的是，在2012年，稍微增加至949宗。
" E% T2 y) ~5 L9 I6 d" v9 z" k公仔箱論壇許子根說，過去幾年種族之間的衝突大幅減少，主要原因歸功於一個馬來西亞理念的普及化，讓各族學會包容、容忍及接受彼此。tvb now,tvbnow,bttvb B5 G/ U+ r9 f2 y8 t' R. G, J
團結局調解種族衝突www3.tvboxnow.com0 y# }9 u6 O7 E# H8 E* v8 @. v6 s
另一原因就是團結局培訓了800多名社區調解員，能在第一時間在各自社區調解衝突。
* `* g: q) i3 H9 B但是，這一兩年政治暴力事件頻頻發生，導致種族間的衝突稍微增加。公仔箱論壇# e$ n8 ?' s: |% k
許子根苦口婆心提醒國人，國民團結就猶如家庭和諧，需要大家每一天的培養維繫。
! o5 S/ Y5 k. r+ t! F4 U& ?) }TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。去滅火不如做好防火TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。: f4 P) ]: |3 l
“我們都知道這很具挑戰，因為恩愛如夫妻、親密如兄弟，也會有吵架，何況是文化、語文、宗教不同的各個種族。
/ d" z! |. |, w0 M“所幸我國各種族是善良、熱愛和平、慈悲的一群，只是不能排除每一種族內都有偏執的極端分子。”
( t4 D2 @% V6 n' D! F公仔箱論壇他說，那些極端分子放火後，團結局就要去滅火。但是目前最重要的，還是要如何做好“防火”的工作。tvb now,tvbnow,bttvb6 \7 {! R; H+ E; w$ [
他舉個例子，曾經在雪州有一戶印裔家庭正要將住家改建成興度廟，對此不滿的馬來鄰居要求土權組織出面。
- e0 \* c$ @. N$ JTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。團結局知道此事後，立即有官員聯絡土權組織，要求他們先別行動，另一邊聯絡全國興都教總會，要求他們勸服該印裔家庭，別在住宅區辦神廟。公仔箱論壇' j v# P) {: m0 ]
幸好最終平息此事，沒有演變成為全國的種族宗教事件。公仔箱論壇8 I! C* r- D( \" m
公務員接受多元概念* A' b0 I: H! x& H* x: R
許子根說，一馬理念也已在公務員層面中發揮正面影響，公務員已普遍接受多元概念。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。/ T b8 k5 X! J
他指出，現在公務員辦活動拍照留念，都會刻意找各族同事合照，開始是要彰顯口號，但是漸漸已經成為常態，接受多元。
2 {: p( |2 t( K* a& O“一馬理念確實是改變不少公務員的心態，這是相當好的發展。”
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發表於 2013-3-28 12:47 PM
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