對日本人來說，泡茶招呼客人是一個很重要的儀式，如果泡的茶不好喝，客人常會直接推斷這個公司一定管理不好，所以泡茶事小，卻是重要性很高的工作。tvb now,tvbnow,bttvb. B- n j2 Q" E: K
/ K& \2 W( s X3 Fwww3.tvboxnow.com有一位大學畢業的少女，非常嚮往記者的工作，於是去投考新聞機構。
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) Q2 B7 q+ ^( N) w她被錄取了，但是，由於沒有記者的空缺，主管叫她暫時作一些為同事泡茶的工作。2 n F5 I7 I/ r6 \0 f# k; z
$ e2 n, Y- m; o7 dTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。對一個滿懷夢想的大學生，只為大家泡茶，心裡當然非常失望。
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$ @( k/ N/ E Y1 Y( m4 a( |: CTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。不過，想到公司也不是有意輕視她，待遇也不錯，就安慰自己不用急，將來還是有機會的。
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於是，坦然去上班，每天為同事泡茶倒茶。
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2 ]% d7 S+ `' D2 _% NTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。三個月過去了，她開始沈不住氣了。www3.tvboxnow.com$ X" k, [; Y7 `& b) {
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心裡總是抱怨：「我好歹也是大學生耶！卻天天來為你們泡茶。」這樣一想，她泡茶就不像從前那樣愉快，泡出來的茶，也就一天不如一天了，但她並不自覺。
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/ s b; _3 f9 {& }3 s1 `公仔箱論壇又過了一段時間，有一天，她泡好茶端給經理喝，經理喝了一口，就大罵起來：「這茶怎麼泡的，難喝的要命，虧你還是大學畢業呢！連泡杯茶都不會。」TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。9 \. [" L* s% W* V+ b+ u: Q f3 ^
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她真的氣炸了，幾乎哭了出來：「誰要在這個鬼地方繼續泡茶呢！」
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0 [+ p* J' H# A* a: ~; o正準備當場辭職的時候，突然來了重要訪客，必須好好招待，她只好收拾起不滿與委屈，想，反正要離開了，就好好泡一壺茶吧！www3.tvboxnow.com6 @( C4 w. Y. N+ i* [0 {
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於是，認真的泡好茶，當她把茶端出去，轉身才要離開時，突然聽到客人由衷的一聲讚嘆：「哇！這茶泡得真好。」別的同事，連那位罵她的經理都端起來喝，紛紛情不自禁的讚美：「這壺茶真的特別好喝！」
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就在那一刻，她自己也呆住了。
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8 [6 N/ V/ r" l想著，只是小小的一杯茶而已，竟然造成那麼大的差異，或被上司罵，或被大家讚不絕口，這茶裡顯然有很深奧的學問，我要好好的去研究…。
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從此以後，她不但對水溫、茶葉、茶量都悉心琢磨，就連同事的喜好、心情，也細心的體會；甚至，連自己泡茶時的心情狀態會帶來的結果，也瞭若指掌。
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很快的，她成為公司的靈魂人物，不久她被升為經理，因老闆想：「泡茶時那麼細心專心的人，一定是很精明難得的人才！」
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) W0 P6 m' X6 \TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。一個轉念間，可以泡出完全不同評價的茶，用心與不用心之間的差別，不可以道里計。
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7 ` i4 @1 y! D, }. f公仔箱論壇瞭解自己的任務與貢獻，並對細微的地方用心，才能讓人體驗到被接受與被照顧。
3 s% |5 v7 @0 e1 O6 c1 hTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
8 H* E0 ~# g8 a. z2 N7 s& S公仔箱論壇尤其在e時代所有行業已成為服務業的年代中，這樣的用心已成為經營致勝的關鍵要素。公仔箱論壇) Y, [" U0 `# E; H
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不只是對顧客要比人性、比貼心、比創意，對員工也是要比人性、比貼心、比創意。tvb now,tvbnow,bttvb) ^7 p$ [9 H6 A5 u! T" ?
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所以在你的事業當中甚麼工作是等同於日本女孩的泡茶工作？
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: F+ P7 F! O$ M1 x; L% n$ [) q公仔箱論壇對你業務往來中重要儀式是甚麼？
$ x$ x: D$ H' v7 pTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 e+ d3 i, T% ] x) ~# i5 a
哪些不起眼的工作卻是扮演了關鍵性的作用？公仔箱論壇6 r, \! g |% A) k2 X/ N
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在你的公司中能把不起眼的工作做好，而且是精明難得的人才是誰？
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你瞭解在做這些不起眼工作的人的心情轉折嗎？www3.tvboxnow.com2 z O9 [' r7 b
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經驗過悉心琢磨、細心體會、瞭若指掌的過程嗎？
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( [: n' F% F7 o2 o; X! i0 b6 {tvb now,tvbnow,bttvb瞭解人的特性與長處是領導人成就工作的關鍵，你是否用心去瞭解你的夥伴了呢？
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對於只有經過歷練才會成就人才，你是如何培育發展人才的呢？www3.tvboxnow.com2 H. y% Y* G. L- s: {& b) _
& R& [3 J0 n8 B2 Q新世代的年輕人對這些歷練會如何解讀呢？: F# O2 ?: Y8 S. n8 ~3 o* U6 g( ^8 w
- l# g8 C; X, ]tvb now,tvbnow,bttvb經過這個故事的反思你對你的事業與工作有哪些新看法？有甚麼新的決定？ |
發表於 2025-7-2 12:10 AM
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